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2008년도 승진자 교육 실시

2008년도 승진자 33명을 대상으로 한 교육 과정이 GS칼텍스 청평 연구소에서 2월 21일, 22일 양일간 실시되었습니다. 교육은 승진 후 역할 변화에 대한 마인드셋을 정립하고 필요 역량 확보로 영향력 확대에 도움이 될 수 있는 과정들로 설계되었으며, 승진의 의미와 역할, 리더쉽, 목표 및 성과관리, 문제해결/ 의사결정 등의 내용으로 진행되었습니다. 첫날 CEO 특강을 위해 교육 장소를 방문한 최성진 사장은 특강을 통해 승진자들의 책임과 역할을 강조하고, 교육을 독려했습니다.