2015년 승진자교육
4월 23일, 남촌리더십센터에서 '2015년 승진자교육'을 실시했습니다. 2015년 승진자 27명을 대상으로 진행된 이번 교육은, 승진자가 갖추어야 할 역할 학습을 통해 위기를 극복하고 조직변화를 주도하는 소통형 인재로 육성하고자 진행되었습니다. 승진자들이 각자의 자리에서, 탁월한 역량과 소통능력을 바탕으로 조직문화를 리드해나가길 기대합니다.
2015년 승진자교육
4월 23일, 남촌리더십센터에서 '2015년 승진자교육'을 실시했습니다. 2015년 승진자 27명을 대상으로 진행된 이번 교육은, 승진자가 갖추어야 할 역할 학습을 통해 위기를 극복하고 조직변화를 주도하는 소통형 인재로 육성하고자 진행되었습니다. 승진자들이 각자의 자리에서, 탁월한 역량과 소통능력을 바탕으로 조직문화를 리드해나가길 기대합니다.